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招生招聘

教師招聘 | Recruiting

天府第四中學面向全國引進名優特級教師,天府二小招聘優秀人才公告

上傳時間:2020-03-28 13:55:03 來源:本站 瀏覽:


天府第四中學面向全國

引進名優特級教師公告


一、回歸教育原點,創辦一流名校

天府第四中學,簡稱“天府四中”,是天府新區以全國著名中學為標桿,創新體制機制,傾力打造的一所省內領先、國內知名、國際一流的,具有實驗性、示范性和開放性的未來學校。我們倡導“為了生命的自由生長”的根本教育主張,堅持“生命、生活、生態”的新三生教育思想和“以生為本、重在發展”的辦學理念,為培養適應未來社會發展的“格局大、格調高、格致精”的卓越人才奠基。

二、倡導學術治校,激發教師活力

天府四中推行“教育家辦學、名教師執教、碩博士擔綱”的辦學方略。中國教育學會常務副會長、秘書長,教育部基礎教育司原副司長楊念魯先生擔任辦學專家委員會首席專家。石室中學原校長、享受國務院特殊津貼專家、四川省特級教師王明憲,成都市教育學會副會長、成都市實驗小學原校長、四川省特級教師、全國教育系統先進工作者、四川省學術技術帶頭人陸枋擔任學校辦學專家委員會主任。

校長張顯國,原成都石室中學校長助理,全國杰出德育工作者,成都市特級教師,成都市未來教育家,成都市第二屆名師工作室領銜人,四川師范大學碩士研究生導師。曾獲得獲教育部首屆基礎教學成果二等獎、中國教育學會優秀科研成果一等獎、四川省人民政府第四屆教學成果一等獎、四川省教育廳第十屆教育科研成果一等獎。

副校長和中層干部全部來自于成都“四七九”和“五朵金花”等名校。我校在職教師100%獲得過國家、省市賽課一等獎,100%獲得過市級及以上榮譽,100%來自于國家重點中學或成都知名小學。學?,F有4位特級教師,6位碩士生導師,1位未來教育家,2位中考命題專家。應屆大學生中,北京大學、上海交通大學、北京師范大學、四川大學、華東師范大學、西南大學、暨南大學等雙一流大學和海外名校達85%,碩博士達80%。

學校制定《天府四中教師發展規劃綱要》,著力推進“明日之星”培養工程、“名優骨干”發展工程、“教育專家”奠基工程,夯實教師的“專業態度、專業知識、專業技能、專業精神”,抓實新教師入職“轉正課”、青年教師“展能課”、骨干教師“特色課”、名優教師“示范課”、首席導師“競技課”,努力造就一支有功力、有潛力、有活力、有魅力的教師團隊。

同時,學校通過“請進來講、走出去學、坐下來讀、沉下身研、扶上臺賽、推出去說”六大途徑全方位錘煉教師。開校一年多以來,已邀請80余位國家級、省市級專家蒞臨學校指導,選派124人次參加全國、省、市高端學術會議,有15位進入市區名師工作室,50余人次獲國家、省、市、區級賽課一等獎。僅2019年,多名教師獲得“天府英才獎”,獲獎總金額達140萬元。

三、改革課程生態,促進個性成長

天府四中提出“創新體制,推進綜改,統整課程,特色發展”的辦學思路,將全面探索推行K12課程統整的人才模式;大力推進新課程改革,大膽地改,小心地試,穩妥分步推進分層分類選課走班;推行“6+1+6+1+6”的大小學程,一學期二十周分為三個長學程(每個學程六周)和兩個短學程(每個學程一周);秉承“尊重天性、發展個性、培育創造性”的理念,構建了“三生三格卓越人才”課程體系,課程體系分為三層五類,三層即為基礎核心課程、素養拓展課程和特需探究課程,五類即為語言與文學、數學與科學、人文與社會、工程與技術、藝術與健康。

四、聚焦課堂教學,追求綠色分數

學校堅持教學為中心,創新教學理念和培養模式,嚴格教學常規管理,聚焦教學一般過程,追求優質常態課,追求綠色分數。教育教學質量突出,處于領先地位。

學生參加第十六屆“外研社杯”和第五屆閱讀之星全國青少年閱讀風采展示活動,獲全國一等獎3人、省級一等獎35人,2人包攬B、C組冠軍。第四屆四川省中小學生作文大賽中,天府第四中學校榮獲“組織先進單位獎”、特等獎1人(全省唯一一個A組的特等獎)、一等獎22人。一年來,機器人項目41人獲得國際、全國、省、市比賽一等獎,12名學生獲得全國冠軍,6名學生獲得世界冠軍。學校獲全國人工智能教育特色單位、四川省機器人競賽最佳貢獻獎、四川省青少年機器人活動實驗學校。參加第一屆成都市中小學綜合實踐活動成果展評,榮獲成都市一等獎。參加成都市誦經典朗讀比賽榮獲一等獎。參加成都市中小學生定格動畫展評活動榮獲一等獎。

五、堅持綠色發展,建設生態校園

天府四中漢風蜀韻、生態智能、書香四溢,傾力打造的天府書院(圖書館)、音樂廳、學術廳、藝術樓、體育館、STEAM課程中心、生命發展中心、智能膳食中心、室內恒溫游泳池、網球場、標準足球場、健身房和酒店式教師公寓等為教育教學提供全方位保障與服務,是一所現代化、信息化、國際化和個性化學校。

“新三生”教育思想的影響下,學校正呈現出“生命的棲息之地、靈魂的安放之所、精神的成長圣殿”的新學校樣態,成為師生共同的美好家園!


學校因發展需要,現面向全國引進優秀教育人才。

一、引進對象

1.四川省中小學正高級教師,省、市特級教師,省、市學術技術帶頭人或學科帶頭人,全國、省、市優秀教師。

2.數學、物理、化學、生物、信息學競賽教練,業績突出。

3.國家、省級政府教學成果二等獎及以上獲得者。

4.國家、省、市賽課一等獎獲得者。

5.市級優秀青年教師、優秀德育工作者、優秀班主任、教壇新秀榮譽獲得者。

6.國內外知名高校優秀碩士或博士研究生。

二、引進崗位

中學、小學各學科教師以及中層以上干部崗位

三、福利待遇

薪酬處于成都市領先水平,名優特級教師年薪可面議。

分享“天府英才計劃”10億元人才發展專項資金(最高100萬);詳見天成管辦發[2019]24號文件。

每年共享百萬級教師培訓經費;

符合相關政策可享有天府新區購房資格;

教師子女可按規定享受新區教育優惠政策;

按規定享受落戶天府新區等相關優惠政策;

按國家規定購買六險一金;

享免費高品質酒店式公寓、高品質膳食、專業體檢健康服務。

四、簡歷投遞

1.請您掃描二維碼,提交相關材料:

2.聯系電話:

028-80201515 課程教學中心助理 王老師

3.截止日期:2020年4月26日


成都天府新區第二小學

面向社會公開招聘教師公告


成都天府新區第二小學,簡稱“天府二小”,位于天府新區雅悅路988號,系天府新區核心區域麓山片區,是天府新區創新體制機制,著力打造的一所高起點、高品位、高品質的未來學校。學校占地30畝,建筑面積1.7萬平方米,可容納1600余名學生。

天府二小實行“名校管理、專家治校、名師引領”的辦學方略。學校全面依托國家級新區新晉名校天府第四中學,由天府第四中學直接管理,兩校深度融合,共享專家資源、學術資源和課程資源,實行“四個統一”,即管理統一、教研統一、課程統一和評價統一。學校由天府第四中學校長張顯國擔任籌備組長,攜帶一流的辦學思想、一流的管理團隊、一流的師資隊伍、一流的教育質量和一流的體制機制,支持天府二小高位起步。天府第四中學組建了由省市特級教師和名優骨干教師組成的高水平學科專家團隊,直接指導天府二小的管理、教育和教學工作,選派優秀教師到天府二小任教,助力天府二小快速發展。

天府二小傳承天府第四中學先進的辦學思想和理念,以“為了生命的自由生長”為根本教育主張,以“尊重天性、培育個性、發展創造性”為辦學理念,突出學生的自主發展、全面發展、個性發展和持續發展,培養“崇雅尚美、博學陽光”的未來公民。

天府二小籌備組負責人由張顯國同志和李敏同志擔任

張顯國:天府二小籌備組組長,天府第四中學校長,原成都石室中學校長助理,全國杰出德育工作者,成都市特級教師,成都市未來教育家,成都市第二屆名師工作室領銜人,四川師范大學碩士研究生導師。曾獲得教育部首屆基礎教學成果二等獎、中國教育學會優秀科研成果一等獎、四川省人民政府第四屆教學成果一等獎、四川省教育廳第十屆教育科研成果一等獎。

李敏:天府二小籌備組副組長,中小學高級教師,曾長期擔任多所優質小學的校長,具有豐富的辦學經驗和教育智慧,是天府新區2019年面向全國公選引進的優秀教育人才。


學校于2020年秋季開校,現面向社會公開招聘優秀教師。


一、招聘崗位

1.教師崗位:

語文6名、數學4名、英語2名、科學2名、音樂2名、體育2名、美術2名、心理健康2名、信息技術2名。

2.管理干部:

行政后勤中心,學生發展中心,課程教學中心。以上各中心招聘1~2人,管理干部由學科教師兼任。

二、招聘條件

(一)基本條件

愛國守法,愛崗敬業,身心健康,品行端正,事業心和責任感強,善于合作,綜合素養高。

(二)具體要求

1.應屆畢業生

1)全日制大學本科及以上學歷,且所學專業與所應聘學科一致,英語教師需達專業8級;

2)具備小學教師及以上教師資格證,普通話二甲及以上;

3)應屆畢業生須在2020年7月31日前取得相關資格證。

4) 教育部直屬師范院校和“985”、“211”綜合性大學優秀畢業生優先;具有碩士及以上學位優先;應屆畢業生中獲得校級以上獎學金、中共黨員、學生干部優先。

2.在職教師/管理干部

1)本科以上學歷,教育理念先進,教育教學能力突出,團結協作意識強;

2)獲得區(縣)級賽課(或技能大賽)一等獎及以上獎勵,或具有市級及以上獻課、專題發言、學術講座經歷;

3)獲得區(縣)級及以上教壇新秀、優秀班主任、優秀青年教師、優秀教師、學科帶頭人、特級教師等榮譽稱號者優先;在優質學校擔任過競賽主教練、備課組長、教研組長、年級組長者優先;有教育科研、德育管理、課程建設、學校宣傳等相關經驗的教師優先。

4)管理干部必須具有3年及以上優質學校教育教學管理經歷;

5)年齡在40周歲以下,特別優秀者可適當放寬。

三、招聘流程

投遞簡歷→簡歷初選→通知筆試→面試答辯→課堂執教→體檢→簽約入職

四、福利待遇

1.實行全員聘任制,多勞多得,優績優酬,待遇優厚。

2.簽訂勞動合同,購買國家規定的各項社會保險和住房公積金(六險一金),無后顧之憂。

3.享受國家規定的職稱評定、晉級增資、評優選先和學習培訓。

4.可落戶天府新區、享受購房和子女入學等相關優惠政策。

5.分享新區 “天府英才計劃” 10億元人才發展專項資金。詳見天成管辦發[2019]24號文件。

6.享受專業體檢健康服務等。

五、報名辦法

(一)所需材料

1.本人身份證、學歷畢業證、學位證書、教師資格證、專業技術資格證、普通話等級證、獲獎證書等相關證明材料。

2.個人簡歷一份,需有一寸免冠證件照。另需近期生活照一張。

3.在校大四學生暫無學歷、學位證書者,需提供有效在校證明文件。

(二)簡歷投遞

1.請掃描以下二維碼,填報競聘信息。

2.咨詢QQ群:152177312

3.截止日期:2020年4月26日


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